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お知らせ

2011年7月20日

一般事業主行動計画について

 次世代育成支援対策推進法改正に伴い、当社における『一般事業主行動計画』を次の通り策定しました

【目   的】 当社に勤務する社員が仕事と子育てを両立させる事ができ、また社員全員が働きやすい環境
        をつくることにより、すべての社員がその能力を十分発揮できる環境を整備するとともに、次世代
        育成支援について地域に貢献する企業となるため

【計画期間】 平成23年7月1日から平成27年3月31日まで

【内   容】
   目標1   計画期間中に育児休業の取得状況を次の水準以上にする。
              女性社員:取得率を100%とする

   目標2   子の看護休暇の対象範囲を拡大する。

   目標3   地域の小・中学校から社会見学や職場体験学習の受入を行う。

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